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コロナ禍からのv字回復 2。


2022年 3月20日です。昨日に続いてコロナ禍からv字回復

なされた4社様の共通点の続きです。

昨日は各社の社長様が「社員を大切になされる考え方と実行」を

書きましたが他にも共通点がございました。

1: 社長自らがトップセールスである。

(だから観察力が優れておられてウーダ志向であられる)

そしてその実行力として新たな販路をいち早く築かれて

おられる。

1: 透明性のある経営姿勢、風通しの良い社風。

1: 社長さんはじめ社風が明るい。

1: イノベーションが社風となっており、なによりも社長自らが

イノベーションしようとしている。

1: 財務認識が強い。ある一社様は億単位の補助金を得られて

新たな販路を築かれておられましたし、ある一社様は

まだ使途を模索中なのにこれまた億単位の銀行借入を

なさっておられました。

v字回復の具体的な手法は4社様の業界が全く違うので

教えて頂いた手法は様々でしたが

(講演では各社の具体例を話しましたが)

ここでは共通点のみ書きますね。  そして、、、

これがまとめになるのかもしれませんが、、、

ある社長さんが私に語られた言葉です。

「何が起きても明るく前向きに取り組んでいれば、社員が

助けてくれるし、思わぬ応援者が現れる」

と、言っておられました。

 

今回、北九州中小企業経営者協会での講演を通じて

一番学ばせて頂いたのは私だったように感じます。

機会を与えて下さった皆様全員に感謝申し上げます。

我が社も厳しいコロナ禍情勢ではありますが、

4社様を見習って研鑽して参ります。

3回に渡ってのブログでしたが見て下さってありがとう

ございます😊。